
Cidade das Pombas, Paul, 21 Fev (Inforpress) – O secretário nacional do Sindicato dos Trabalhadores da Administração Pública (Sintap), Luís Fortes, expressou hoje preocupação com a situação laboral dos servidores públicos em Santo Antão, sublinhando que as instituições ainda não cumprem com as obrigações do PCFR.
Em declarações aos jornalistas após o último dia de visita a Santo Antão, Luís Fortes destacou que as instituições da administração pública responsáveis pela implementação do PCFR ainda não estão a cumprir com as suas obrigações, o que tem gerado um ambiente de “incerteza e insatisfação”.
“Saímos com alguma preocupação em relação à situação laboral. Temos duas grandes questões em pauta: a implementação da nova Lei de Base do Emprego Público e dos Planos de Carreira de Funções e Remunerações”, afirmou.
Segundo Luís Fortes, as instituições que deveriam estar a implementar o PCFR não estão a faze-lo de “forma eficaz”, o que representa uma grande preocupação. Além disso, os resultados dos concursos para eliminação da “precariedade” continuam segundo o sindicalista a ser um desafio.
O sindicalista abordou ainda a situação na cadeia regional de Santo Antão, onde o “desequilíbrio” entre o número de reclusos e agentes prisionais tem gerado uma sobrecarga de trabalho, além do atraso no pagamento das horas extraordinárias.
Luís Fortes também chamou a atenção para a implementação do PCFR nos institutos, como o Centro de Emprego, que pertence ao Instituto de Emprego e Formação Profissional (IEFP). Segundo a mesma fonte, há uma “resistência” significativa na criação desses planos, especialmente no que diz respeito ao desenvolvimento das carreiras.
Luís Fortes garantiu que todas as questões serão levadas ao Governo, para que, em conjunto, possam ser encontradas soluções adequadas.
Durante dois dias, em colaboração com o Sindicato Livre dos Trabalhadores de Santo Antão (SLTSA), a Sintap reuniu-se com trabalhadores da saúde, agentes prisionais, IEFP e IMAR, com o objetivo de escutar as suas preocupações, mas também para partilhar informações sobre os processos em andamento no sindicato.
LFS/JMV
Inforpress/Fim
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